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目標設定はいらない

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昔よく成功する為には目標を設定せよって言われた。
でも目標を設定せよっていう言葉って正しいのかな?

自分が望むものなのそれ?

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会社から与えられた目標ってモチベーションあがる人いるんですかね?会社から抜群に信用されている人ならモチベーションあがるかもしれないけど。与えられた目標であって自分の目標ではないような…お給料頂く為にやってる的な?
自分が望まない目標を目指す状態はやりたくないという心にブレーキをかけながらアクセルを踏むわけだからしんどそう。しんどい。

周囲も応援してくれる目標か?

周囲に反対されるとキツイよね。または販売ノルマとか周囲も同じ目標持っていて、でも全員やる気がないとか。逆に周囲が応援してくれるものなら頑張れると思う。

達成した時のご褒美は相応のものか?

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達成しても割に合わないこと多い。達成した時のワクワクがない目標ってやる必要あるの?それは自分がやる必要ないんじゃないって思う。

お金を稼がなきゃならないからやるってどうなの?

その状況が1番問題な気もするよ。確かに生きる為にはお金必要でそれを否定はしないけどそれでいいのって思っちゃう。決して今の仕事に誇りを持てっていう気はないけど金のためだけに働くのはもったいない。

なんというか、売上目標とかノルマとか持っている人で幸せそうな人あんまりみたことないんだよね。どちらかというと「みんなを豊かにしたい」とか「真っ当な仕事をしたい」とかでやってる人が幸せに生活できてる気がする。

目標をクリアしたら、自分が喜ぶのかって大事だよね。

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けんしろう ミナトレイヴ主催
大阪のアニソンDJ
HAL大阪ゲーム学科卒
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県庁・デジハリ等講演多数
鹿児島県出身